解決失業問題----讉散公務員或自願離職
( 高處莫說風涼話,山下多是失意人 )

曾特首和唐司長出來購物後,林瑞麟和官員又再出此下策鼓勵消費,得到是市民和傳媒幾乎一致的負面批評。說高官不知民間疾苦,市民叫高官最好把薪酬捐出或減薪更實際。

在香港有資格鼓勵市民消費的只有曾特首,並非他是行政長官我才說這句話,在未有金融海嘯前,曾特首己說出「視富貴如浮雲」,代他再加多一句,「視錢財如糞土」或「錢財乃身外物」,既有此離俗世話,應有英雄改做時勢的傲骨。

曾特首是一個懂感恩,知足和有胆色的中國官員,上次連任,他衣錦還鄉祭祖,再到鄰近的教堂感謝天主,新中國後的從官者,無人敢公開說感謝天主或感謝菩薩,因共產黨是無神論者,所有官員和幹部,有宗教信仰者都不會公然宣示。

在目前經濟低迷而失業率高企又找不到出路,唯有突出謀略才能在哀到貼地的民望局面作V型反彈,我提出的讉散公務員不妨考慮,目前有良心企業簽了不炒人約章,但政府在讉散了公務員後,除了紀律部隊,即有十萬空缺,十萬空缺可以目前市塲價聘請正失業或有使命要為服務社會的市民,李卓人要爭取最低時薪為30元,在政府部門,最低級者不計任何津貼和褔利時薪都有70元,其它職級也可以此推論,曾特首可一石數鳥,失業率急速下降到唐司長有生之年看不到的2%,下崗的公務員,他們仍可享有目前所應得的福利和毎月所得的長俸金,有讉散金的補償,下崗後仍可衣食無憂,特首說有危必有機,在政府做文員的,可以出來創業開貿易公司,工程師可以開顧問公司,慣做吹水者,可開婚姻介紹所。

讉散公務員在97 政權移交前,公務員團體和相關組識也提出過,公務員理單後再從新聘用,既從新聘用,當以當時的市塲價定位,只是中方反對而作罷。

若讉散公務員難攪,可用自願離職方法,自願離職由2003年已行了兩次,但並不包括所有政府部門,仍有過萬人申請,政府凍結了職位不再請人,今再用自願離職計畫,是三嬴局面,估計有數萬人會申請,空位再從新公開招聘,入職者以新公務員省鉱計劃聘任,市民可能高呼曾特首萬壽無彊。公務員中,有兩類人必申請自願離職,工作壓力日漸增大的部門,有懷才未遇而要出外闖天下者。


網主 04/01/2009